Creating an Inclusive Culture
Making sure everyone's voice is heard means creating a respective and inclusive culture where employees seek out diverse perspectives and feel empowered to confidently express their viewpoints and take action to create meaningful change.
To help create that culture, our Employee Resource Groups (ERGs) create supportive communities to help attract and retain talent, raise cultural awareness and competence, develop critical skills and contribute to our diversity and inclusion objectives. Working together as an Inclusion Network, the ERGs sponsor activities and programs for all employees, including workshops, panel discussions, awareness training and professional development sessions.
Os nossos Grupos de Recursos dos Empregados (ERGs) incluem:
- AERO - Organização Asiática de Recursos para os Empregados
- BERG - Grupo de Recursos para Empregados Negros
- EDGE - Funcionários do Golfo com diversidade étnica
- Capacitar - Valorizar os funcionários com TODAS as capacidades
- Fulcrum - comunidade étnica e culturalmente diversificada
- HOLA - Organización Hispana de Latinos y Amigos (Organização Hispânica de Latinos e Amigos)
- ISERO - Organização de Recursos dos Empregados do Subcontinente Indiano
- MEERG - Grupo de Recursos dos Empregados do Médio Oriente
- NextGen - Comunidade de apoio para profissionais em início de carreira
- Spectrum - comunidade de apoio aos trabalhadores LGBTQ+
- UDAAN - Grupo de empregados na Índia ao serviço dos mais desfavorecidos nas comunidades onde operamos
- Veterans Network - Comunidade de apoio aos veteranos
- WSN - Women's Success Network para apoiar o desenvolvimento das mulheres
Também investimos no nosso talento diversificado através de programas específicos de desenvolvimento de liderança inclusiva, destacamos as contribuições dos nossos colegas através de um programa de reconhecimento interno, a nossa equipa de Saúde e Bem-Estar promove uma abordagem holística e oferecemos opções de trabalho flexíveis para que os funcionários possam gerir mais eficazmente quando e onde trabalham.